Una squadra è un gruppo di persone che lavorano insieme per raggiungere un obiettivo.
Un gruppo non costituisce necessariamente una squadra. Le squadre hanno normalmente membri con competenze complementari e generano sinergia attraverso uno sforzo coordinato che consente a ciascun membro di massimizzare i propri punti di forza e minimizzare le proprie debolezze. Naresh Jain (2009) afferma:
I membri del team devono imparare come aiutarsi a vicenda, aiutare gli altri membri del team a realizzare il loro vero potenziale e creare un ambiente che consenta a tutti di andare oltre i propri limiti. Le squadre possono essere suddivise tra una grande squadra o un grande gruppo di persone, anche se queste squadre secondarie più piccole sono temporanee.
Una squadra diventa più di una semplice collezione di persone quando un forte senso di impegno reciproco crea sinergia, generando così prestazioni superiori alla somma delle prestazioni dei singoli membri.
Così le squadre di giocatori possono formare (e riformarsi) per praticare il loro mestiere / sport. I dirigenti della logistica dei trasporti possono selezionare squadre di cavalli, cani o buoi allo scopo di trasportare passeggeri o merci.
Mentre la ricerca accademica su team e lavoro di squadra è cresciuta in modo coerente e ha mostrato un forte aumento negli ultimi 40 anni, la diffusione della società e del lavoro di squadra ha effettivamente seguito una tendenza volatile nel 20 ° secolo. Il concetto è stato introdotto negli affari nel tardo 20 ° secolo, a cui è seguita una divulgazione del concetto di costruzione di squadre.
